Urlop, który prawo pracy przyznaje mężczyźnie z tytułu narodzin dziecka i konieczności zapewnienia mu opieki, nie przysługuje wszystkim pracownikom. Kluczowe jest tu kryterium rodzaju umowy pracowniczej. Jak to wygląda w praktyce? Czy zasiłek...
Każdy ojciec pozostający w stosunku pracy ma prawo do urlopu związanego z opieką nad dzieckiem. Może skorzystać z dwóch bądź trzech opcji: urlopu „tacierzyńskiego”, dodatkowego urlopu macierzyńskiego bądź urlopu ojcowskiego. Ten ostatni – jako...
Od 1 stycznia 2010 r. wprowadzono osobne, samodzielne uprawnienie dla pracownika – ojca wychowującego dziecko – urlop ojcowski. Jakie obowiązki wobec pracowników ubiegających się o urlop ojcowski mają pracodawcy? Oto, co na ten temat mówi kodeks...
Każdy pracownik będący w stosunku pracy ma prawo do płatnego urlopu w ramach wypełniania obowiązków rodzicielskich. Dotyczy to zarówno kobiet, jak i mężczyzn. Rodzice mają do wyboru kilka rodzajów urlopu, a prawo gwarantuje im podczas korzystania z...